1. مقدمة:
مرحبًا بك في موقع Forsa Job. باستخدامك للموقع، فإنك توافق على الالتزام بهذه الشروط والأحكام. يُرجى قراءتها بعناية قبل استخدام خدماتنا. إذا كنت لا توافق على أي جزء من هذه الاتفاقية، يُرجى عدم استخدام الموقع.
2. تعريفات:
- الموقع: يُشير إلى موقع Forsa Job وجميع الخدمات المقدمة من خلاله.
- المستخدم: يُقصد به أي شخص يستخدم الموقع أو يستفيد من خدماته.
- الخدمات: تشمل البحث عن وظائف، موارد الهجرة، قوالب السيرة الذاتية، وأي محتوى آخر متوفر على الموقع.
3. شروط استخدام الموقع:
- يجب أن يكون عمر المستخدم 18 عامًا أو أكثر، أو لديه إذن قانوني من الوالدين أو الوصي.
- يوافق المستخدم على تقديم معلومات صحيحة ودقيقة عند التسجيل أو استخدام الخدمات.
- يُمنع استخدام الموقع لأي أغراض غير قانونية أو ضارة.
- يُمنع نسخ أو إعادة توزيع محتوى الموقع دون إذن مسبق.
4. الحسابات:
- يتحمل المستخدم المسؤولية الكاملة عن سرية معلومات تسجيل الدخول الخاصة به.
- يحتفظ الموقع بالحق في تعليق أو حذف الحسابات التي تنتهك هذه الاتفاقية أو تعرض أمن الموقع للخطر.
5. حقوق الملكية الفكرية:
- جميع المحتويات المتوفرة على الموقع، بما في ذلك النصوص، الصور، والشعارات، هي ملكية حصرية لـ Forsa Job ومحمية بموجب قوانين حقوق الملكية الفكرية.
- يُحظر استخدام أي جزء من المحتوى دون إذن كتابي مسبق.
6. حدود المسؤولية:
- الموقع لا يضمن دقة أو اكتمال المعلومات المقدمة من قبل أصحاب العمل أو المؤسسات التعليمية.
- الموقع ليس مسؤولًا عن أي خسائر أو أضرار قد تنجم عن استخدام الخدمات.
7. التعديلات على الاتفاقية:
- يحتفظ الموقع بالحق في تعديل هذه الاتفاقية في أي وقت. سيتم إشعار المستخدمين بالتغييرات عبر البريد الإلكتروني أو إشعار على الموقع.
- يُعتبر استمرار استخدامك للموقع بعد التعديلات قبولًا صريحًا بالشروط الجديدة.
8. إنهاء الخدمة:
- يحتفظ الموقع بالحق في إنهاء أو تعليق وصول المستخدم إلى الخدمات في أي وقت ودون إشعار مسبق إذا تم انتهاك هذه الشروط.
9. القانون المعمول به:
- تخضع هذه الاتفاقية للقوانين المحلية والدولية المعمول بها.
- تُحال أي نزاعات تنشأ عن استخدام الموقع إلى المحاكم المختصة.
10. الاتصال بنا:
لأي استفسارات بشأن هذه الاتفاقية، يُرجى التواصل معنا عبر البريد الإلكتروني: [medbouzraa131@gmail.com]